“全省各级工会要勇于自我革新，谋求转型发展，增强工会工作创造性，不断提高服务大局、服务职工的能力。”10月16日，在四川省总工会召开的十三届四次委员会上，四川省委常委、省总工会主席如是强调。

　　李登菊说，近年来，四川各级工会组织在服务发展、服务职工、服务基层等方面大胆探索，形成了具有时代特征、四川特色的工会创新品牌，推动了工会工作创新发展。但与此同时，在组织建设、运行机制等方面仍有诸多问题亟待破解。比如基层工会基础薄弱，有效覆盖职工、服务职工的机制仍不健全等问题，需要各级工会进一步查摆原因，找准症结，在破解问题中不断改进工作。随着党中央赋予工会等群团组织更多资源手段，各级工会组织要深刻认识和准确把握政策机遇，勇于担当、敢于作为。

　　李登菊要求全省各级工会，要进一步激发基层组织活力，深化基层工会组织改革，扎实开展“小三级”工会联建联创活动；要进一步健全完善工会干部遴选、交流、基层锻炼等制度机制，研究探索招聘任用、培训培养、考评管理、职业发展、激励约束等相关制度机制，保持工会组织和工会干部良好形象；要准确掌握新常态下工会工作规律，加强工会工作项目化管理、社会化运作和规范化建设，积极探索网络虚拟社会条件下职工群众工作新途径，努力提高工会工作水平。